Hier finden Sie eine Übersicht über erfolgreich abgeschlossene Projekte:
ABsolut wurde speziell zur Wiedereingliederung von Akademikern in den ersten Arbeitsmarkt entwickelt. Methodisch sind dabei die üblichen Vermittlungsinstrumentarien um zielgruppenadäquate Strategien erweitert worden, ohne allerdings die unabhängig vom Qualifikationsniveau immerwährenden Symptome Resignation, Selbstzweifel oder Lethargie unberücksichtigt zu lassen.
APPA - Die ArbeitsPlatzPotenzialAnalyse (APPA) wurde von der gpdm entwickelt, um latent vorhandenes Stellenvolumen (Ausbildungs- und Arbeitsplätze) nachzuweisen und Wege aufzuzeigen, wie diese Marktreserven zu mobilisieren sind.
AreNA
Aufbau regionaler Netzwerke zur Arbeitsplatzsicherung
BAUM - Berufliche Ausbildung und Marktkompetenz
Aufbau und Begleitung von Ausbildungsverhältnissen in Ausbildungsnetzwerken. Der Fokus liegt dabei auf Wachstumsbranchen und zukunftsweisenden Berufsfeldern.
QUARZ
Qualifizierung, Reformrealisierung und Dezentralisierung
City at work
Aufbau eines Informationssystems zur regionalen Strukturentwicklung
Itebeha - Innovations- und Technologieberatung durch das Handwerk
Marktrelevante Zusatzzertifizierung der Lehrlinge infolge einer Rotation durch die Gewerke, die in einem typischen Sinnzusammenhang mit Projektbeauftragten stehen.
Trailer
Training, Lernen, Reorganisation; Neue Märkte für Bildungsträger
BildungsträgerPotenzialAnalyse
Herausarbeiten von Profilen, Kernkompetenz und Spezialisierungsfelder
Kundenbefragung Kommunalverwaltung
Kundenbefragung - intern und extern - in der Kommunalverwaltung
WIN - Wirtschaft im NetzwerkBeratungsangebot für Unternehmen zur Schaffung von Arbeitsplätzen im niedrig qualifizierten Bereich.FIF - Fahrdienst und Assistenz im Freiberuflersegment und in Dienstleistungsunternehmen.Unternehmen, bei denen viele Außentermine anfallen, bei denen die Mitarbeiter folglich relativ viel Arbeitszeit im Auto hinter dem Steuer verbringen, können Kosten reduzieren, indem ein Fahrer eingestellt wird.FAST - Das STARegio-Projekt findet im Arbeitsagenturbezirk Paderborn statt. Ziel von FAST ist die Schaffung von Ausbildungsplätzen in den Betrieben der Gesundheits-, Sport- und Fitnessbranche.
STARegio - Strukturverbesserung der Ausbildung in ausgewählten Regionen (Westdeutschlands). Initiatoren und Auftraggeber sind das Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) und das Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB).
SOFIA - Schulung für Frauen im Vorfeld der Selbstständigkeit
Frauen haben oftmals einen anderen Beratungsbedarf als Männer und ziehen zudem die Beratung durch eine Frau vor. Speziell für Existenzgründerinnen bietet dieses Projekt daher die Einstiegsberatung durch Beraterinnen unseres Service-Centers an.
PASST - Professionelle Ausbildung durch systematischen Start
Zielgruppe sind Unternehmen, die in der Vergangenheit ausgebildet haben, aber für das Jahr 2003 noch keine Ausbildungsstelle einrichten konnten.
HOuSe - Haushalts-, Organisations- und Servicemanagement bietet eine organisationale Lösung, der den wachsenden Markt an haushaltsbezogenen Dienstleistungen für die Berufsausbildung erschließt. Indem sich private Haushalte an der beruflichen Erstausbildung beteiligen, qualifizieren sie junge Menschen für anspruchsvolle Aufgaben im Hauswirtschafts-, Organisations- und Servicemanagement.
